تعرف على الفئات المستثناة من الاشتراك في نظام التأمين ضد التعطل عن العمل بالامارات

وزارة الموارد البشرية الإماراتية
كتب بواسطة: حميد سعد | نشر في 

حددت وزارة الموارد البشرية والتوطين بالإمارات، الفئات المستثناة من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل في الدولة

وأوضحت الوزارة، أن هذه الفئات، تشمل المستثمر صاحب المنشأة التي يعمل فيها، والعمالة المساعدة، والعامل بعقد مؤقت، والأحداث دون 18 عاماً، والمتقاعد الذي يتلقى معاشاً تقاعدياً والتحق بعمل جديد.؛ وفقاً لبيان صحفي.


إقرأ ايضاً:رسميًا.. التعليم تدرج حصص النشاط الطلابي ضمن الجدول الدراسيبعد الإحتيال على مسن.. محامي سعودي يوضح عقوبات قاسية للإحتيال المالي والتزوير بالمملكة !!الجوازات السعودية| تعلن عن المدة المسموح بها لإلغاء بلاغ التغيب للعمالة المنزليةالتأمين بالسعودية.. متحدث التأمين يوضح 3 مزايا للتأمين على المركبات للمواطنين بالمملكةفي حال الخصم من أجر العامل لسبب غير نظامي.. الموارد البشرية السعودية توضح كيفية الإعتراض؟

،،

،،

ويهدف نظام التأمين ضد التعطل عن العمل إلى تأمين دخل مؤقت للمؤمن عليهم لمدة 3 أشهر عند تعطلهم عن العمل، وذلك بتكلفة منخفضة لحين توفر فرص عمل بديلة، بما يدعم المسار المهني والاستقرار المعيشي للعاملين في سوق العمل بدون تحمل أصحاب العمل أي تكاليف.

،،

،،

ويأتي وذلك وفقاً لأحكام القرار الوزاري في شأن نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، الذي نص على ضرورة اشتراك جميع الموظفين العاملين في القطاعين الخاص والحكومي الاتحادي من المواطنين والمقيمين في نظام التأمين ضد التعطل عن العمل قبل 30 يونيو المقبل.

 

وسيتم احتساب 400 درهم غرامة عن كل موظف لم يشترك في حال لم يتم تمديد المهلة المقررة

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية