المملكة العربية السعودية تفرض توثيق 80% من عقود الموظفين عبر "قوى"
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن بدء المرحلة الثالثة لتوثيق العقود العمالية عبر منصة "قوى"، حيث سيتم إلزام المنشآت بتوثيق 80% من عقود الموظفين قبل نهاية شهر سبتمبر المقبل.
يهدف هذا الإجراء إلى حفظ حقوق الأطراف العاملة وتحسين بيئة العمل وزيادة الإنتاجية، إضافةً إلى التحقق من تطبيق نظام العمل وصحة بيانات العقود، وتقليل الخلافات والقضايا العمالية.
إقرأ ايضاً:"أنا ابغى رجال يرفع راسنا ما ابغى فلوسك".. لاعب الاتحاد السابق يتحدث عن والدتهعاجل | هبوط اضطراري لطائرة إندونيسية سعودية بسبب نشوب حريق في المحركأفضل مطاعم ساندوتشات في الخبر موصى بتجربتها 2024دليل حي المصيف في شمال الرياض 2024
وحددت الوزارة نسب التوثيق المطلوبة بناءً على إجمالي عدد موظفي المنشأة في كل ربع من عام 2023، ودعت المنشآت إلى الالتزام بنسب التوثيق المطلوبة، مؤكدةً أن المخالفين سيتعرضون للعقوبات المنصوص عليها في الأنظمة والتشريعات المعمول بها.
يتيح نظام "قوى" لأصحاب العمل رفع وتحديث بيانات عقود العاملين في القطاع الخاص، وللعاملين التحقق من صحة بيانات عقودهم والموافقة عليها أو رفضها أو طلب تعديلها، عبر حسابهم في المنصة. وفي حال الموافقة من الطرفين، يتم توثيق العقد من قِبَل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.